Ksika to podrcznik do naliczania pac, który skupia si na jednym, wskim wycinku tej problematyki, analizujc jednak bardzo szczegóowo sposób naliczenia tych dwóch wiadcze.

Okazuje si bowiem, e wedug tych regu nalicza si take kilkadziesit innych skadników pacowych. Zatem opanowanie tych dwóch metod pozwala specjalistom ds. pac na obliczenie take wielu innych wiadcze wypacanych pracownikom.

Ksika skada si z 10 rozdziaów, z których:

• pierwsze cztery rozdziay dotycz problematyki wynagrodzenia za urlop i innych wiadcze obliczanych na zasadach go dotyczcych,
• kolejnych pi rozdziaów dotyczy ekwiwalentu za urlop i wiadcze naliczanych tak jak ekwiwalent,
• rozdziau 10, który jest domkniciem caoci i zawiera stanowiska urzdowe dotyczce opisywanej problematyki, które zostay wykorzystane w ksice.

W ksice wykorzystano cae dostpne orzecznictwo Sdu Najwyszego dotyczce problematyki wynagrodzenia i ekwiwalentu za urlop oraz odpraw czy nagród jubileuszowych. Przy kwestiach zwizanych z technicznym sposobem obliczania wiadcze pacowych przyjto z kolei sposób ich ustalania wynikajcy z dostpnych stanowisk PIP i MRPiPS, które w caoci zostay zamieszczone na kocu ksiki.

Niewtpliwie atutem ksiki jest dua liczba przykadów, które doskonale obrazuj faktyczne dziaania, jakie w praktyce musi podj firma, aby prawidowo dokona nalicze wynagrodzenia czy ekwiwalentu za urlop oraz innych wiadcze obliczanych wedug tej samej metodyki. W ten sposób pokazano m.in. jak na te naliczenia wpywa:

• zatrudnienie w niepenym wymiarze czasu pracy,
• róna budowa siatki pac,
• zmiany w skadnikach wynagrodzenia,
• dugotrwae nieobecnoci pracowników.

W ksice ujto wiadczenia wynikajce z przepisów powszechnie obowizujcych oraz dotyczce sfery budetowej, w przypadku której istniej szczególne regulacje dotyczce np. odpraw emerytalno-rentowych czy nagród jubileuszowych, które take oblicza si jak ekwiwalent za urlop.

W ksice mona znale odpowiedzi na wiele bardzo praktycznych pyta, m.in.:

• Jak wlicza nagrody uznaniowe do podstawy wynagrodzenia urlopowego?
• Jak w aspekcie wynagrodzenia za urlop potraktowa dodatki za nadgodziny redniotygodniowe?
• Czy wynagrodzenie za dyur wlicza si do wynagrodzenia urlopowego?
• Jak zmiana skadników wynagrodzenia wpywa na wynagrodzenie urlopowe?
• Jak obliczy wynagrodzenie za urlop na przeomie miesicy; czy wyliczamy dwie rednie urlopowe?
• Jak przeduenie umowy o prac wpywa na zasady obliczania wynagrodzenia za urlop?
• Jak oblicza wynagrodzenie z tytuu zwolnienia z obowizku wiadczenia pracy?
• Czy inaczej ustala si wynagrodzenie za czas zwolnienia z obowizku wiadczenia pracy, gdy zawarto porozumienie stron?
• Jak wylicza wynagrodzenia za urlopy szkoleniowe z Kodeksu pracy i wynikajce z innych przepisów?
• Jak ustala si wynagrodzenie za udzia pracownika w odstrzale sanitarnym zwierzt?
• Jak obliczy wynagrodzenie kobiecie w ciy, jeli ograniczono jej czas pracy do 8 godzin?
• W jakich przypadkach za okresy niewykonywania pracy nie nalicza si odrbnego wynagrodzenia?
• Kiedy z przepisów BHP wynika obowizek naliczenia dodatków wyrównawczych i jak je policzy?
• Jak ustali ekwiwalent za urlop, gdy w ostatnim miesicu zatrudnienia zmienia si wynagrodzenie pracownika?
• Jak uzupenia si ekwiwalent za urlop: czy ca podstaw, czy kady skadnik z osobna?
• Jak dugie absencje wpywaj na podstaw ekwiwalentu za urlop wypoczynkowy?
• Czy istniej dwie odprawy – emerytalna oraz rentowa, czy jest to jedno wiadczenie?
• Czy istnieje obowizek wypacenia uzupeniajcej odprawy emerytalno-rentowej?
• Jak oblicza si odpraw wojskow wypacan pracownikom w razie powoania do terytorialnej suby wojskowej?
• Jaki rodzaj ubezpieczenia pracownika zwalnia pracodawc z wypaty odprawy pomiertnej?
• Jak ustala si odszkodowania w razie niezgodnego z prawem rozwizania stosunku pracy?
• Jak oblicza si nagrody jubileuszowe?
• Kiedy nagroda jubileuszowa bdzie oskadkowana?

Dodatkowym atutem jest autor opracowania, który jest cenionym specjalist z zakresu problematyki czasu pracy i wynagrodze, z wieloletnim dowiadczeniem w tym zakresie, które zdobywa najpierw w PIP, potem w SN, a obecnie prowadzc wasn dziaalno gospodarcz Nowoczesne Kadry ukasz Prasoek, w ramach której prowadzi audyty kadrowo-pacowe, uczestniczy we wdroeniach oprogramowania sucego do naliczania wynagrodze i rozwizuje biece problemy pojawiajce si u Klientów dotyczce tego obszaru. Wiele z przedstawionych w ksice problemów czy przykadów pochodzi ze szkole prowadzonych przez autora, nie s to zatem przypadki hipotetyczne, wymylone na potrzeby publikacji.